西部水电公司党委召开专题民主生活会

2017/7/28 17:30:28 信息来源:西部水电公司 浏览: 分类:企业动态

(西部水电公司讯)按照省委办公厅《关于县以上党委(党组)以“坚定践行‘四个意识’,扎扎实实推进生态环境保护”为主题召开一次专题民主生活会的通知》(青办函[2017]58号)及新葡亰公司党委要求,公司党委于2017年7月27日在电解办公楼四楼会议室召开2017年年中领导班子“坚定践行‘四个意识’扎扎实实推进生态环境保护”专题民主生活会。公司党委书记祁永峰主持会议,省投资新葡亰公司党委委员、副总经理肖海生、党群工作部主任马文成莅会指导,公司总经理助理、党群工作部、纪检监察办公室、总经理工作部负责人等参加会议。

会议通报2016年度领导班子专题民主生活会整改方案落实情况及2017年年中民主生活会征求意见建议情况,公司党委书记祁永峰代表班子作对照检查,班子成员坚持“红红脸、出出汗”、“团结—批评—团结”的原则,进行深刻的自我批评和诚恳的相互批评,提出实实在在的整改措施。在批评上既动真格、有辣味,又出以公心、与人为善,起到了改进思想、工作和作风的作用。

对此次会议,省投资新葡亰党委委员、副总经理肖海生谈了五点感受。1、西部水电党委对此次民主生活会持高度重视态度,会前准备充分,认真组织学习新葡亰下发文件,认真撰写党委对照检查材料。2、从征求意见汇报情况可以看出,西部水电领导班子深受员工的拥护,是团结、奋进、务实、讲大局的班子,不仅解决了公司面对的各种困难,并保证了员工的福利,无减薪、无减产。3、会议氛围很好,自我批评开门见山、一针见血,切实做到了“红红脸、出出汗”的效果。4、2016年整改措施针对性很强,对2017年提出的问题要认真梳理,制定切实可行的整改措施。5、继续开展深入学习,提高对生态环境保护的认识,增强公司稳步发展的信心。同时对公司今后发展提出四点要求:一是领导班子争先创优意识有弱化趋势,要增强领跑意识。二是在指标、能耗问题上要制定解决措施。三是在技术、技能人才储备上要形成有序连接。四是认真总结以往成功经验,做到相互交流,形成螺旋上升的良性趋势。


公司党委书记祁永峰表示,按照全面从严治党的新要求,牢固树立“四个意识”,自觉加强党性修养和作风养成,深刻洗礼、自我净化,力求公司健康、稳定、有序发展,达到新葡亰公司的目标要求。

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